L’Association Régionale pour l’Amélioration des Conditions de Travail (ARACT) en Guyane est une association présente sur la région depuis 2001. Elle fait partie d’un réseau national de 26 associations régionales, coordonnée par l’ANACT – Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail. Sa principale mission est d’appuyer toutes les entreprises de Guyane, ainsi que leurs partenaires, dans leurs démarches visant à améliorer la santé des salariés, les conditions de travail des salariés et la performance économique de l’entreprise.
Promotion de la santé au travail
Le travail, source d’insertion sociale et de reconnaissance, de développement individuel et collectif, peut contribuer à la construction de la santé de chaque individu. Toutefois, certaines formes d’organisation du travail, certains modes de management et de prescription du travail peuvent avoir des effets négatifs sur la santé, que ce soit au niveau physique ou psychique.
L’Aract Guyane est fortement mobilisée sur les questions de santé au travail. Cet investissement est l’occasion de démontrer que la santé au travail et l’amélioration des conditions de travail sont des composantes de la performance des entreprises. Cependant, la prévention ne sera durable que si elle est partagée avec tous les acteurs de l’entreprise et abordée de manière globale et pluridisciplinaire. Cela nécessite donc de prendre en compte, dans l’évaluation et la prévention des risques professionnels, à la fois les modes d’organisation, les conditions d’exposition aux risques des salariés et les caractéristiques des populations aux travail (âge, santé, fonctions, statuts, etc.). Autant de conditions pour aborder les enjeux actuels de la santé au travail : prévention des risques à effets différés, traçabilité des parcours d’expositions tout au long de la vie professionnelle, prévention des risques psychosociaux, ou encore des troubles musculosquelettiques (TMS).
L’Aract intervient en entreprise, coopère sur le terrain, avec les professionnels concernés (médecins du travail, préventeurs, consultants, etc.) et mène des actions d’information et de sensibilisation auprès du grand public.
Depuis 2014, des rencontres KAFÉ TRAVAY sont régulièrement programmées. Ces rendez-vous constituent un espace de discussion et de débat autour de situations de travail filmées, de témoignages… Les derniers Kafé Travay de l’année 2015 auront lieu le jeudi 1eroctobre sur le Travail et le Handicap et le jeudi 5 novembre sur les Conditions de travail dans les collectivités publiques.
L’Aract Guyane a également mis en place depuis juin 2015 un partenariat avec le journal web Lekotidien afin de sensibiliser et d’informer sur les conditions de travail en entreprise. Cinq dossiers sont d’ores et déjà disponibles :
- Les Risques Psychosociaux (RPS)
- Le Burnout
- Le stress au travail
- La violence externe au travail
- Cas d’entreprise – DU & RPS
Article rédigé par :
Yann METAYER
Chargé de mission Info-Com
ARACT Guyane
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y.metayer@anact.fr ou aract.guyane@anact.fr